A GDPR általános adatvédelmi rendelet előírásainak megfelelően módosul a Munkatörvénykönyve. A változásokból két fontos részletet emelnénk ki, hogy a törvényi megfelelést biztosítani tudjuk: Adatkezelés célja A munkavállalótól a munkáltató olyan nyilatkozat megtételét vagy személyes adat közlését követelheti, amely a munkaviszony létesítése, teljesítése, megszűnése (megszüntetés) vagy a törvényből származó igény érvényesítése szempontjából lényeges. Az okirat bemutatása[…]